CONTROLEUR INTERNE

Description du poste

ATTRIBUTIONS PRINCIPALES • Élaborer et réaliser le programme de contrôle interne sur les différents processus de l’entreprise. • Contrôler la conformité des opérations aux procédures et règles internes. • Identifier, analyser et évaluer les risques opérationnels, financiers et organisationnels. • Effectuer des contrôles sur pièces et sur place dans les différents services, agences ou points de vente. • Analyser les écarts, anomalies et dysfonctionnements et en rechercher les causes. • Participer aux contrôles des flux, stocks, encaissements, dépenses, achats et autres opérations sensibles. • Réaliser des contrôles inopinés et des missions spécifiques à la demande de la Direction. • Rédiger les rapports de contrôle et formuler des recommandations. • Assurer le suivi de la mise en œuvre des actions correctives. • Participer à l’amélioration et à la mise à jour des procédures internes. • Alerter la Direction sur les risques ou irrégularités significatifs PROFIL DU POSTE - Bac+3 à Bac+5 en Audit, Finance, Comptabilité, Gestion ou domaine similaire. - Minimum 5 ans d’expérience en contrôle interne, audit interne, contrôle opérationnel ou fonction similaire. - Expérience dans une société commerciale, idéalement dans un environnement multisite. - Bonne maîtrise d’Excel et des outils de gestion. - Bonne connaissance des techniques de contrôle, d’analyse des risques et d’audit.